Krajský úřad ocenil v soutěži Dobrá půlka jablonecký DDM Vikýř

07.12.2013 11:44:36 | Autor: Markéta Dědková | Rubrika: Zprávy | Obce: Jablonec nad Nisou,Liberecký kraj

Krajský úřad Libereckého kraje vyhlásil výsledky soutěže "Dobrá půlka", která se koná v rámci projektu Slaďování pracovního a rodinného pracovního života zaměstnanců Krajského úřadu Libereckého kraje. Jedno z ocenění získal Dům dětí a mládeže Vikýř Jablonec nad Nisou.

Cílem soutěže bylo ocenit ty organizace z veřejného sektoru, které vytvářejí prostor pro rovné příležitosti k uplatnění potenciálu všech svých zaměstnanců. Tématem soutěže byly příklady dobré praxe v uplatňování rovných příležitostí ve veřejné správě. Zapojily se do ní nejen obce a jejich úřady, ale také příspěvkové organizace zřizované krajem a obcemi.

Slavnostní vyhodnocení soutěže proběhlo ve středu 4. prosince v sídle Libereckého kraje, kdy z rukou Ivany Hujerové, členky rady kraje pověřenou řízením resortu hospodářského a regionálního rozvoje, evropských projektů a rozvoje venkova, a René Havlíka, ředitele krajského úřadu, čtyři oceněné organizace převzaly certifikáty.

„V soutěži nešlo jen o rovné příležitosti žen a mužů na pracovišti, ale o všechny aktivity vedoucí k tomu, aby různé skupiny zaměstnanců, každá se svými potřebami, měly vyrovnané pracovní podmínky, a také možnost uplatnění v osobním životě. Do soutěže se tak mohly přihlásit organizace řešící nejen otázky spojené s postavením žen a mužů na pracovišti, ale široké spektrum aktivit, které vycházejí vstříc představě férové organizace starající se o potřeby svých zaměstnanců," uvedla Ivana Hujerová.

Jako perspektivní organizace na dobré cestě ke změně v oblasti rovných příležitostí byl oceněn Domov důchodců Rokytnice nad Jizerou. Ocenění získal za aktivity spojené s přizpůsobením prostředí domova vlastními silami jak pro potřeby klientů, tak pro potřeby zaměstnanců a zapojování rodinných příslušníků zaměstnanců do aktivit pro klienty, které vytvářejí oboustranně podnětné prostředí.

Další ocenění získal Dům dětí a mládeže Vikýř Jablonec nad Nisou. Ačkoli by se mohlo zdát, že organizace tohoto typu má své pole působnosti z hlediska slaďování pracovního a rodinného života jednoduché, ve svých aktivitách ukazuje, jak plnit úlohu nejen střediska volného času pro děti, ale pro všechny občany. Zapojuje se do komunitního plánování, realizuje aktivity pro seniory a zdravotně postižené, vytvořila prostor pro matky s malými dětmi. A jak to v takové organizaci vypadá se slaďováním v případě zaměstnanců? „Pracovní doba ve Vikýři je od pondělí do neděle, od sedmi do dvaadvaceti hodin, záleží to na zaměstnancích. A když si to dobře naplánují, mohou své děti vzít s sebou," glosovala s trochou nadsázky ředitelka DDM Vikýř Martina Šípková.

Třetí ocenění získalo město Jilemnice, které zavedlo komplexní změny v řízení úřadu, podporuje řadu aktivit zaměřených na kvalitu výkonu veřejné správy, ale i týmového ducha zaměstnanců například i zřízením neformální komise „zdravého ducha", která se právě stará o mimopracovní aktivity zaměstnanců. Město Jilemnice je výjimečné také tím, že jako jeden z mála úřadů v Libereckém kraji zavedlo a s úspěchy umožňuje zaměstnancům práci z domova. „Zavedení práce z domova vyžaduje nastavení vztahu vzájemné důvěry, ukazuje se ale, že pracovní výkon zaměstnanců neklesá, svou práci musí odvést," řekla k tomu personální manažerka úřadu Dagmar Ouhrabková.

Speciální ocenění obdrželo město Ralsko za první kroky při slaďování. Specifika tohoto čtvrtého největšího města v republice, co se týče rozlohy, není třeba představovat. Odborná porota právě proto ocenila kroky vedení úřadu, jež při předávání ocenění zastupoval starosta Miroslav Králík a tajemník Oldřich Němec, kterými podporují růst kompetencí úřadu pro rozvoj území a vztah úředníků k místu, jež spravují.

„Pro krajský úřad byla tato soutěž něčím novým. Obvykle se do soutěží hlásíme, tentokrát jsme to však byli my, kteří propagují a oceňují kvalitu," podotkl v závěru slavnostního předávání René Havlík, ředitel krajského úřadu, k samotné soutěži.

Soutěž byla vyhlášena v rámci projektu Slaďování pracovního a rodinného života zaměstnanců Krajského úřadu Libereckého kraje, který kraj realizuje za podpory Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost z prostředků Evropského sociálního fondu a státního rozpočtu České republiky.

Další fotografie z předávání ocenění

Sdílet s přáteli na facebooku

Diskutujte s námi

Firmy v regionu Jablonec nad Nisou

Naše Jablonecko s.r.o. ( Internetové služby , Firmy ) , ODS Jablonec ( Volby ) , Petr Rubín - REKUPER ( ) , TOP09 Jablonec ( Volby ) , VisionWorks ( Internetové služby , Firmy ) | Další firmy

Krátké zprávy z regionu Jablonecka

Dvouletý program pro registrované sociální služby je vyhlášený

Jablonečtí zastupitelé projednali a schválili Dotačního programu na podporu registrovaných sociálních služeb podle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách. Jedná se o finanční podporu poskytovanou z rozpočtu města na období let 2026-2027 ve výši 17 milionů korun ročně. Město poskytuje dotace registrovaným poskytovatelům sociálních služeb pravidelně již od roku 2010 a prostřednictvím vyhlašovaného dotačního programu od roku 2015. Předpokládaný celkový objem finančních prostředků vyčleněných v rozpočtu města 2026 činí 16,61 milionu korun ročně.„Stabilní podpora sociálních služeb je jedním z pilířů, na kterých stojí zdravé a funkční město. Dlouhodobě posilujeme služby, které pomáhají rodinám, seniorům, osobám se zdravotním postižením i lidem v obtížných životních situacích. Nový dotační program poskytovatelům garantuje předvídatelnost a možnost plánovat služby tak, aby zůstaly dostupné a kvalitní pro všechny, kdo je potřebují," uvádí jablonecká náměstkyně pro oblast humanitní Jana Hamplová.

Krok k budoucnosti podruhé pomáhá osmákům s volbou střední školy

Ve čtvrtek 11. prosince se uskutečnil druhý ročník projektu Libereckého kraje Krok k budoucnosti a znovu potvrdil význam systematické podpory kariérového rozhodování žáků základních škol. Akce určená pro žáky 8. tříd libereckých základních škol je propojila se středními školami a jejich partnerskými firmami či institucemi a nabídla mladým lidem přehledné a srozumitelné informace o možnostech dalšího studia i budoucího uplatnění. Krok k budoucnosti vznikl jako reakce na rostoucí potřebu pomáhat žákům v období, kdy stojí před jedním z prvních zásadních rozhodnutí - volbou střední školy. Formát akce staví na jednoduchém principu: jedno místo, jeden den a přímý kontakt se školami i firmami, které jsou s konkrétními obory dlouhodobě spojeny. Žáci tak získávají nejen informace o studijních programech, ale i reálnou představu o tom, jaké dovednosti a znalosti jsou v praxi skutečně potřeba. „Podpora odborného vzdělávání a kariérového poradenství šitého na míru mladé generaci patří mezi dlouhodobé priority Libereckého kraje. Máme odpovědnost vytvářet podmínky, ve kterých se mladí lidé mohou rozhodovat informovaně a s ohledem na budoucí uplatnění. Krok k budoucnosti je jedním z konkrétních nástrojů, jak tuto odpovědnost naplňovat," uvedla radní Libereckého kraje pro školství a sport Jitka Skalická.